太钢不锈热连轧1549生产线在生产经营方面取得新进展

　　太钢不锈热连轧厂始终瞄准年度生产经营目标，7月份，该厂1549生产线的“轧制节奏”较上月提升0.8块/小时，促使轧线产能多释放3000吨以上，当月热轧量达到32.59万吨。继6月创下该产线历史上小月（30天）产量最高纪录后，上月又一次刷新了产线的历史产量纪录。
　　这条已投产31年的老产线，在今年上半年，热连轧厂围绕年度目标，着力推动内涵式效率提升，让“老产线”创造出了“新效益”。1-6月，该产线完成热轧量185.5万吨，超出年度任务目标6%，创下半年度历史最高水平，顺利实现“双过半”。为激活产线效能，该厂以宝武相关会议精神为指导，构建了领导班子主抓、专业科室推进、全员协同参与的三级管理机制，发挥劳动竞赛的赋能作用，通过四班“赛马机制”和全员“一人一表”制度，充分调动职工积极性。同时组建14支党支部突击队，借助“道德银行信用积分”凝聚大家的共识，由党员带头攻克难题。在一系列管理机制与党建引领的共同作用下，热连轧厂将目标落实到具体行动中，凭借精细化管理和全员创新实践，为工艺优化与产能突破打下了坚实基础。
　　产线能取得这样的突破，得益于多项工艺上的优化：不断调整加热工艺温度，缩短板坯在炉内的停留时间，加快运转速度；优化不同钢种的装炉结构，减少加热炉空炉等待时间；综合考虑产品质量、力学性能及除鳞效果，找到轧线提速的最佳方案，最终缩短了轧制间隔，释放了产能。
　　接下来，该厂将继续优化品种结构、提高产品质量，深入推进内涵式效率提升，为企业的高质量发展贡献力量。